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Entrare a far parte del mondo Ktesios significa divenire partecipi di una storia segnata da grandi sfide e dalla realizzazione di ambiziosi progetti di sviluppo. Proprio per questo una particolare e crescente attenzione è rivolta alle risorse umane.

La gestione delle risorse umane si basa su un sistema integrato che realizza una coesione tra tutte le attività inerenti il potenziale umano quali lo sviluppo, il metodo di valutazione, il sistema premiante, i percorsi di carriera, la comunicazione interna, la selezione e la formazione.

L’ingresso in azienda costituisce solo una tappa all’interno di un percorso di apprendimento continuo perché tutte le persone che lavorano in Ktesios hanno l’opportunità di continuare ad apprendere lungo tutta la vita professionale, con una molteplicità di esperienze e di interventi formativi personalizzati.

Formazione e Sviluppo delle competenze

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